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不同凡響:聯(lián)通直播發(fā)布2017年全年財(cái)報(bào) 看混改戰(zhàn)績

發(fā)布時(shí)間:作者:cobinet瀏覽:329次來源:中國IDC圈
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3月15日,中國聯(lián)通在香港召開董事會議,會上發(fā)布了2017年全年財(cái)報(bào)。新穎的是,此次會議將采取直播的形式,來宣告 轟轟烈烈 的混改結(jié)果!

從2016年9月被發(fā)改委列入首批混改名單,到2017年4月混改進(jìn)入實(shí)質(zhì)階段,再到8月份混改方案落地,幾經(jīng)波折,聯(lián)通已在混改的路上漸行漸遠(yuǎn)。而此次直播匯報(bào)財(cái)報(bào),小編覺得,想必聯(lián)通混改后的成績一定 驚人 ,想迫不及待甚至隆重的和全國人民齊分享。

(直播現(xiàn)場)

會議上,王曉初、陸益民、李福申分別從全年業(yè)績、業(yè)務(wù)表現(xiàn)和財(cái)務(wù)詳情三方面進(jìn)行匯報(bào)總結(jié),并針對5G、提速降費(fèi)、固網(wǎng)寬帶接入、混改機(jī)制(裁員、薪酬、管理層變動)等幾大問題進(jìn)行現(xiàn)場答記者問。

聯(lián)通董事長兼首席執(zhí)行官王曉初發(fā)表講話,對全年業(yè)績進(jìn)行匯報(bào):

大反轉(zhuǎn):凈利潤實(shí)現(xiàn)了反轉(zhuǎn),從去年的3.6億元的低谷提升到2017年的40億元

2017年全年服務(wù)收入2490億元,全年服務(wù)性收入增長了4.6%,剔除與光感相關(guān)的資產(chǎn)報(bào)廢損失29億元之后,凈利潤同比增長了6%和541%,達(dá)到了843億元和40億元。

2017年聯(lián)通創(chuàng)新了2I2C,2B2C業(yè)務(wù)模式,采取流量經(jīng)營,精準(zhǔn)營銷,移動服務(wù)收入全年增長7.9%,4G用戶凈增7033萬,同時(shí)銷售費(fèi)用和手機(jī)終端補(bǔ)貼分別下降1.6%和5.9%.

開局牌已打好:混改成績明顯

今年1、2月份公司實(shí)現(xiàn)良好的開局,移動端達(dá)到了約2.9億用戶,移動端的服務(wù)收入同比增長12%,產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)收入同比增長31%,凈利潤達(dá)到17.6億元,同比增長了287%.

公司將以員工現(xiàn)實(shí)性的股票激勵(lì)為抓手,努力實(shí)現(xiàn)A股公司未來3年主營業(yè)務(wù)收入復(fù)合年增長不低于6.5%,利潤總的復(fù)合年均增長率不低于68.7%,凈資產(chǎn)收益率逐年的增長。未來會努力的超越股票激勵(lì)計(jì)劃的三年解鎖目標(biāo),來推動股東、公司、員工回報(bào)的共同提升。

在體制機(jī)制改革方面,公司瘦身健體的工作取得了明顯效果,不同層面的部門數(shù)量減少了21%-33%,中層管理人員退出了接近15%.強(qiáng)化多勞多得,向管理人員、核心人員人才授予A股的公司股票,科學(xué)設(shè)置解鎖條件,實(shí)現(xiàn)股東公司、員工利益的協(xié)同,大力推進(jìn)改革的落地實(shí)施,推動大公司回歸創(chuàng)新型的小企業(yè)、小公司,來實(shí)現(xiàn)責(zé)權(quán)利的一致,來提升公司的活力和效率。

下一步公司將抓緊行業(yè)發(fā)展和混改辦的全新發(fā)展機(jī)遇,培育中國聯(lián)通的新激勵(lì)、新運(yùn)營、新動能、新生態(tài),建立公司差異化的競爭優(yōu)勢,持之以恒的深化、聚焦、創(chuàng)新、合作的戰(zhàn)略,堅(jiān)定不移推動互聯(lián)網(wǎng)化的運(yùn)營落地。以混改為抓手,充分釋放改革紅利,發(fā)揚(yáng)釘子精神,打造關(guān)鍵的能力,奮力開創(chuàng)新時(shí)代、高質(zhì)量發(fā)展的新局面。

執(zhí)行董事兼總裁陸益民對2017年的業(yè)務(wù)表現(xiàn)進(jìn)行詳細(xì)解讀:

移動業(yè)務(wù):發(fā)力流量經(jīng)營 堅(jiān)持流量釋放引領(lǐng)力

為滿足細(xì)分市場需求,聯(lián)通創(chuàng)新推出了2I2C,2B2C業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)了4G用戶和移動數(shù)據(jù)流量雙提升,全年4G用戶凈增7033萬戶,移動收入同比增長7.9%.

 提速降費(fèi):響應(yīng)政策 多措并舉創(chuàng)新業(yè)務(wù)

2017年公司利用提速降費(fèi)帶來的彈性,在手機(jī)流量單位資費(fèi)下降同時(shí),薄利多銷,移動手機(jī)上網(wǎng)收入同比增長了29%,達(dá)到921億元;產(chǎn)業(yè)路聯(lián)網(wǎng)類業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)收入150億元;2017年寬帶接入收入427億元,下降22.6%. 2018年除卻進(jìn)一步提升網(wǎng)絡(luò)覆蓋能力和品質(zhì),將積極開拓家庭主網(wǎng)新業(yè)務(wù),探索家庭互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新的引領(lǐng)模式

 順應(yīng)云網(wǎng)融合潮流 發(fā)力政企業(yè)務(wù)

2018年公司推出云網(wǎng)一體,智能化的政體客戶新產(chǎn)品,以云為基礎(chǔ),運(yùn)用SDN、NFA技術(shù)實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)云化、智能化、開放化、泛在化,讓用戶可以一點(diǎn)接入,多點(diǎn)部署,全網(wǎng)服務(wù),有效拉動創(chuàng)新業(yè)務(wù),互聯(lián)網(wǎng)專線業(yè)務(wù)的收入增長,來創(chuàng)造收入增長新的動能。

全力推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)化:渠道、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、運(yùn)營是主要方向

未來,公司將全力推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)化,打造差異化競爭優(yōu)勢。渠道方面,公司積極推進(jìn)渠道運(yùn)營向線上、線下全觸點(diǎn)運(yùn)營轉(zhuǎn)型,線上做強(qiáng),同時(shí)持續(xù)拓展觸點(diǎn)合作,精準(zhǔn)營銷,價(jià)值經(jīng)營,線下推動渠道向新零售轉(zhuǎn)型,探索推廣新零售門店;網(wǎng)絡(luò)建設(shè)方面,2018年公司將繼續(xù)堅(jiān)持以效益為核心,高效建設(shè)網(wǎng)絡(luò),全年支出預(yù)計(jì)不超過500億元;2018年,公司將全力打造運(yùn)營責(zé)任,銷售責(zé)任,創(chuàng)新業(yè)務(wù)和品牌服務(wù)四個(gè)體系,建設(shè)開放網(wǎng)絡(luò)服務(wù)體系,提升網(wǎng)絡(luò)的競爭力,強(qiáng)化IT能力和互聯(lián)網(wǎng)化運(yùn)營的支撐能力建設(shè)。

執(zhí)行董事兼首席財(cái)務(wù)官李福申詳解公司財(cái)務(wù)情況:

營業(yè)收入同比增長0.25%,營業(yè)成本下降0.2%,經(jīng)營利潤增長46%.

 員工薪酬作為混改的一大重點(diǎn)方向,李福申表示,在激勵(lì)機(jī)制方面,公司以績效掛鉤,薪酬機(jī)制,對員工增量激勵(lì)上不封頂,實(shí)現(xiàn)多勞多得,落實(shí)成果改革,建立一線員工勤勞致富的初創(chuàng)平臺,促進(jìn)形成企業(yè)和員工回報(bào)雙提升的循環(huán)。全年公司發(fā)生人工成本425億,同比增長15%,適度加大向一線員工的薪酬傾斜力度。

 隨著運(yùn)營規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大和共享價(jià)值不斷提升,公司2017年鐵塔經(jīng)營達(dá)到9.1億,同比增長3.5倍。2017年招聯(lián)金融凈利潤5.9億,同比增長2.5倍。招聯(lián)金融累計(jì)授信用戶達(dá)到1662萬戶,同比增長1.4倍,貸款余額達(dá)到468億,同比增長1.6倍。

 資本開支方面,2017年公司投資主要聚焦重點(diǎn)區(qū)域和4G、寬帶業(yè)務(wù),其中4G網(wǎng)絡(luò)重點(diǎn)拓展覆蓋,4G基站新增11萬,達(dá)到了85萬個(gè)。

 2017年,借助混改契機(jī),向母公司定向增發(fā)募集資金750億。公司自由現(xiàn)金流實(shí)現(xiàn)了429億,資產(chǎn)負(fù)債率從上年62.9%下降到46.8%,凈債務(wù)由上年的1.9億倍下降至1.5億倍。

2018年,公司將緊抓戰(zhàn)略落地實(shí)施,圍繞提質(zhì)增效全面推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)化運(yùn)營,打造互聯(lián)網(wǎng)化投資建設(shè)模式,快速響應(yīng)市場需求,推進(jìn)簡政放權(quán),建立以家庭為核心的業(yè)績目標(biāo)考核體系,持續(xù)強(qiáng)化內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)管理,不斷提升企業(yè)效益,為股東創(chuàng)造更大的價(jià)值。

 

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